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如何在工作中发展自己
作者:www.lygbole.com 时间:2013-03-27 阅读:

1:能够独立解决问题
 

 
在工作中,难免会出现一些大、小问题,许多人缺乏经验,不知如何去解决,也有学习领导是如果解决哪些问题的。其实学习领导如何解决问题也是一种方法。但是,应对每一件事的方法都是不同的。你应该站在领导的角度上,去考虑这件事如何做会更加的完美。建立自己的思维方式。如果能独立解决这些问题,那么你就有独当一面的能力。

 
2:别把工龄当做升职的机会

 
 有许多人在一家工厂做了几年,十几年。但是一直都是一个小小的职工。这也是为什么?或许有的人会想,关系不到位吧?其实,这也有一方面的原因,但是更多方面是因为你无法胜任。更主要的是自己进步的问题。这个时候你就应该查清自己的问题了。

 
3:多动脑,提高效率

 
 工作中,领导叫你做什么事,你要学会透彻领导的意思,要学会举一反三。例如:领导叫你去问下灯饰哪些价格是多少。这个时候你去问了,同时也要问是否上门安装?如果不上门安装,去找装修工人装的话需要多少钱等等。以防领导会问,如果问了,你一一都回答了。那么领导肯定对你有好印象,觉得你心细,稳重,那么你升职的机会将会大很多。

 
4:先立足,后发展

 
 想发展,你需要对你的工作有相当仔细的了解。对你的岗位上了解,并且站稳,你才又资格去发展。如果你的目标是在钱财上获得成功,你就必须实实在在地去生产或创造别人想要的东西,而不应将其仅仅停留在你的梦想之中。那么,首先你就必须先让社会接纳你,给你提供必要的生活和工作条件,然后才能考虑发展问题。随着市场经济的深入发展和生产效率的大幅度提高,目前下岗的问题又摆在了不少人面前,如果你目前没有工作,该如何做呢?首先,要提醒你的是,必须调整自己的期望,先把再就业作为一种谋生的手段,而不能指望一步登天,一定要借此寻求更好的发展机会。这时,你应该确定的目标是先生存、后发展。不要认定某一种工作就是某二类人干的,因为如果仅仅是为了解决吃饭,别人能干的你也一定能干。待解决了温饱问题以后,再谋求更好的发展。

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