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HR坚决不录用的6种人
作者:www.lygbole.com 时间:2013-04-17 阅读:
    穿着邋遢者不要
  不需要穿名牌,但最起码要保持衣着的干净、整洁。扮酷?对不起,你用错了地方。
  面试迟到者不要
  不管出于何种原因,面试迟到都是求职大忌,很容易让人怀疑此人的职业操守。
  沟通不畅者不要
  介绍自己时结结巴巴,回答问题让人摸不着头脑,声音低得像蚊子叫,这样的人沟通能力实在欠佳,就算知识再扎实也不能要。
  自吹自擂者不要
  无论你自认为多么优秀,在真正的职场精英面前也只是小儿科。还没进门就翘尾巴,进门后还不飞上天?这样的人会影响公司的工作氛围,出局没商量。
  弄虚作假者不要
  只要发现有一处作假,人家就会觉得你处处作假。一个连诚实都做不到的人,企业拿什么信任你?
  纠缠不休者不要
  招聘都遵循一定的流程,说几时给消息就几时给,说了非请勿“电”、非请勿访就是不欢迎来电、来访,如果仍然纠缠不休,只能对你说拜拜。
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